Использование Сайта означает согласие Пользователя с настоящим Соглашением и условиями обработки файлов cookies а также уведомляем, что на сайте используются Яндекс.Метрика.
OK

Для чего компании
нужен тимбилдинг?

Тимбилдинг в переводе с английского языка означает построение команды
(team + building)

Тимбилдинг - это явление корпоративной культуры, направленное на превращение группы коллег в единую команду, связанную общими целями.
Вид командообразующего мероприятия зависит от целей, которые ставит заказчик — владелец бизнеса или руководитель компании, примеры форматов:
Тематический квест. Интеллектуальный. «Что? Где? Когда?», Спортивная активность. «Форт Боярд», Веселые старты и тд.
Вне зависимости от деталей любой тимбилдинг направлен на усиление команды и, в конечном счете, на процветание и развитие бизнеса, так как первостепенная задача сотрудников в компании — приносить прибыль, а команда делает это в разы эффективнее.

По видам активности выделяют:

  • Кулинарный тимбилдинг

    В последнее время этот вид тимбилдинга очень востребован и популярен
  • Психологический тимбилдинг

    Здорово подойдёт для решения внутрикомандных конфликтов в игровой форме
  • Творческий тимбилдинг

    Особенно эффективен, если компания заточена под решение нестандартных задач
  • Интеллектуальный тимбилдинг

    Различные квизы и игры на сообразительность, брейн-ринги
  • Обучающий тимбилдинг

    Мастер-классы и всё, что с этим связано
  • Спортивный тимбилдинг

    Эстафеты и «весёлые старты», соревнования
  • Игровой формат

    Квесты и сценарные постановки
  • Тематический формат

    Актуален, когда в компании у сотрудников есть общее хобби (книги, музыка, настольные игры)